17 april 2019

Uitstel Wet DBA verlengd tot 2020

Uitstel Wet DBA verlengd tot 2020

Het is fijn om zekerheid te hebben over de samenwerking die je aangaat als opdrachtgever en opdrachtnemer. Tot 1 mei 2016 kon dit met behulp van de VAR. Sindsdien is deze verklaring vervangen door de Wet DBA, met onduidelijkheid en onrust tot gevolg. Daarom wordt de wet vervangen per 1 januari 2020.
17 maart 2019

Succesvol je eigen uitzendbureau starten

Succesvol je eigen uitzendbureau starten

Het opzetten van een eigen uitzendbureau is meer dan je inschrijven bij de KvK. Je wilt een netwerk opbouwen, je visie ontwikkelen en de juiste verzekeringen afsluiten. Dit alles volgens de laatste wet- en regelgeving. Waar begin je? En wat moet je allemaal regelen?
17 januari 2019

Sectorverloning per direct afgeschaft

Sectorverloning per direct afgeschaft

Onlangs is de sectorverloning afgeschaft. Dat dit gevolgen heeft, is duidelijk. Maar wat betekent dit concreet voor uitzendbureaus? Goodweek vertelt het je graag.
17 december 2018

Inloopschaal bouw ook voor uitzendkrachten

Inloopschaal Bouw ook voor uitzendkrachten

In 2018 is er een nieuwe cao Bouw en Infra afgesloten die de tongen heeft losgemaakt. Als uitzendbureau werd je enorm beperkt in je mogelijkheden. BBL-leerlingen mochten niet meer worden uitgezonden en ook de inloopschaal zou niet meer gelden voor uitzendkrachten. Verleden tijd blijkt nu, want het besluit is alweer gewijzigd.
17 november 2018

5 pijlers uit de Uitzendmonitor 2018

5 pijlers uit de Uitzendmonitor 2018

De uitzendbranche groeit hard. Meer en meer mensen hebben een baan via een uitzendbureau. De maatschappelijke waarde van uitzendwerk voor de arbeidsmarkt wordt dus steeds groter. Dit blijkt ook uit de publicatie van de Uitzendmonitor 2018.
17 oktober 2018

Wat is payrolling?

Payrolling versus backoffice – Wat is het verschil?

Voor velen klinkt het aantrekkelijk: payrolling. Geen gedoe met loonverwerking, loonbelasting, sociale premies en andere administratieve rompslomp. Je ervaart meer flexibiliteit en loopt minder financiële risico’s. Per 1 januari 2020 verandert de wet en is payrolling niet meer hetzelfde. Wat verandert er dan?